6月28日，經(jīng)省編辦同意，省水利廳聯(lián)合教育廳、財政廳、人力資源和社會保障廳下發(fā)了《關于做好基層水利特崗人員定向培養(yǎng)工作的通知》（湘水發(fā)［2020］18號），計劃自2020年起分五屆為基層定向培養(yǎng)水利特崗人員2500名，其中2020年計劃招生500名。
這是水利廳黨組貫徹落實黨中央“六?！惫ぷ髦斜＞蜆I(yè)的具體措施。自去年起，廳黨組積極探索建立柔性引進專業(yè)實用人才機制，謀劃解決基層缺乏水利技術(shù)人才問題。廳黨組書記、廳長顏學毛多次召開專題會議，明確解決基層水利技術(shù)人才問題是實施水安全戰(zhàn)略的重要環(huán)節(jié)，廳黨組副書記、副廳長鐘再群負責牽頭，廳人事處具體承辦。廳黨組多次到相關廳局、高校協(xié)調(diào)有關工作，為確保可操作性，專題開展了大調(diào)研活動，到有關縣市區(qū)征求意見，根據(jù)基層的需求，量身定制具體措施。此項政策的出臺，為我省實施水安全戰(zhàn)略提供人才和智力支持，同時也促進了就業(yè)。
我省基層水利特崗人員2020年計劃招生500名，其中本科100人：長沙理工大學水利水電工程專業(yè)25人、水文與水資源工程專業(yè)25人，湖南農(nóng)業(yè)大學水利水電工程專業(yè)50人。?？?00人：由湖南水利水電職業(yè)技術(shù)學院培養(yǎng)，專業(yè)為水利工程150人、水利水電工程管理150人、給排水工程技術(shù)（農(nóng)村飲水安全管理方向）50人、水電站與電力網(wǎng)（灌溉排澇泵站運行管理方向）50人。
符合招生來源計劃所確定的縣（市、區(qū)）戶籍，年齡未滿25周歲，熱愛水利事業(yè)，自愿報考定向培養(yǎng)基層水利特崗人員，且畢業(yè)后服從水利行政部門的安排，在招生計劃所在縣（市、區(qū)）的基層水管單位（水利崗位）工作，服務時間不少于5年的考生都可以報考。
定向生免繳在校學習期間的學費、住宿費、教材費。按期畢業(yè)后，由生源所在縣（市、區(qū)）水利局會同人力資源和社會保障部門在核準使用的編制范圍內(nèi)采取直接考核的方式進行招聘，并派遣到所轄基層水管單位（水利崗位）工作，確保有編有崗。
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